Rezultate cautare
Bestjobs: Numărul românilor în căutare de job crește. Candidații au trimis 1,1 milioane de CV-uri în luna octombrie, un nou record al acestui an, aplicând și la câte 9 joburi fiecare
[Start in industrie] Andra Marinescu: Am avut mereu ambiția să mă întorc în țară. Mi se pare că ne plângem cu toții de România, dar nici nu facem ceva în sensul ăsta
[Start in industrie] Cristina Lefter: Suntem o generație preocupată de problemele comunității, căreia nu îi este frică să semnaleze diverse derapaje pe care le observă în jur
TikTok și Școala de Valori anunță Future Jobs Cup, un proiect educațional și o competiție de idei pentru promovarea competențelor digitale - elemente cheie pentru piața muncii din viitor
Concluziile ediției HR Uncovered din 2023. „Transformarea nu poate fi făcută fără o cultură organizațională puternică, flexibilă, în care liderii se orientează mai mult și să sunt mai atenți la nivelul de stres pe care îl resimt angajații”
Peste 120 de tineri au participat la Modulul Creativ al proiectului School of Big Ideas, o inițiativă Publicis Groupe România
[SoMe Update] Mihai Mariș: Degeaba e TikTok pe val dacă publicul țintă stă pe LinkedIn. În elaborarea unei strategii de social media, ar trebui să punem mai mult accentul pe publicul căruia ne adresăm
Internship&Trainee Marathon: Recrutarea Tinerilor din România în Era Digitală. 30.8% dintre tineri consideră luna septembrie una dintre cele mai bune perioade pentru începerea unui job
[Start in industrie] Ana Levința, Cristian Petre & Alexandru Matei: Lumea are impresia că pe noi ne lovește inspirația încontinuu. De fapt, inspirația vine fix când și de unde nu te aștepți
1 tânăr din 5 este șomer, iar cei care lucrează aleg domenii în care se angajează ușor și sunt bine plătiți, chiar dacă nu au studii specifice
[Noii jurnaliști] Andra Mureșan: Scrisul e esențial în jurnalism, dar merge mână-n mână cu o documentare foarte bună și cu acuratețea
De la Internship la performanță - Cum crește Canopy cei mai buni specialisti de marketing din România
Data Revolt la aniversarea primilor 5 ani: 5 mil. euro cifră de afaceri și o echipă de 60 de profesioniști
pastel continuă procesul de integrare a tinerilor GenZ în industria comunicării și organizează cea de-a doua ediție a programului pastelZ
[Start in industrie] Ștefana Grigoraș: Primele luni mi-au făcut călirea în publicitate. 6 luni am lucrat pe conturi de bere, sport și mașini. Atunci mi-am dat seama că pot scrie despre orice
[Start in industrie] Tereza Morți: Suntem o generație căreia nu îi este frică să spună ce gândește și nu mai e dispusă să-și sacrifice sănătatea mintală în numele jobului
5000 lei net: salariul minim pe care îl cer tinerii din IT&C în 2023 pentru joburile entry-level. Angajatorii oferă salarii nete pe Hipo.ro între 2000 și 8000 lei tinerilor fără experiență
[Start in industrie] Daria Panaite: Dacă la început te simți puțin pierdut, speriat și copleșit de toate informațiile pe care le primești, atunci keep going, ești pe drumul cel bun!
[Start in industrie] Anastasia Budesteanu: Suntem o generatie foarte deschisa catre tot ce inseamna nou. Suntem foarte curiosi si ne dorim sa experimentam tot ce se poate




















