Rezultate cautare
Carrefour România și Asociația InspirAction anunță lansarea unei noi ediții a programului educațional „Gesturi mici pentru practici mari”
Theona Munteanu: Vreau sa transmit ideea ca moda poate fi practica si sustenabila, dar si unica si expresiva
[Obsesii part-time] Cătălin Rusu: In octombrie 2021 am debutat in Liga 1, inca aveam 40 de ani. Eram nu doar cel mai batran din echipa, ci cel mai batran din club
Ciprian Făcăeru: Distanța dintre tehnologie și artă este una mult mai mică decât cea percepută acum de publicul larg
UNTOLD Creators by Visa, a început primul program de mentorship dedicat viitoarei generații de creatori de festivaluri
[Obsesii part-time] Adrian Alexandrescu: Daca esti dispus sa vezi pescuitul dincolo de “punem o rama in ac si asteptam”, o sa descoperi un sport care iti solicita gandirea in fiecare minut
#Score2Skill. "Munca și joaca nu ar trebui să fie incompatibile, ele ar trebui să se completeze și să conveargă spre ideea de sens, pe care îl căutăm cu toții în joburile noastre"
Julia Kochetova: Fotografia mea este un document. Cea mai îngrozitoare crimă de război și cea mai demnă rezistență
[Hai cu votul] Ciprian Muntele: Oricât de paradoxal ar suna asta, eu cred că de fapt nouă ne e bine. Ce-i drept, ne e bine doar pentru că avem noi așteptări foarte mici
[Marketer profile] Cosmina Țapliuc: Brandurile își doresc, cel mai tare, să fie cool. E foarte greu să fii cool și actual, că trebuie să mulțumești toate tipurile de consumator
Luana Schidu: Profesia de traducător mai degrabă nuanțează plăcerea cititului, o îmbogățește, îi descoperă valențe noi
Record de participare la UNbreakable România 2024: Peste 1.400 de elevi și liceeni s-au înscris anul acesta la cel mai complex program de securitate cibernetică din România, cu 55% mai mulți decât la ediția trecută




![[Case Study] Brandfusion - Gloriae, brandul unui nou reper în peisajul artistic românesc](https://media.iqads.ro/2024/06/0-cover-410.jpg)











![[HR Trends] Oana Olteanu: A luat sfârșit modelul one size fits all. Organizațiile care pot oferi angajaților posibilitatea de a alege de unde și cum doresc să lucreze au un avantaj în ceea ce privește atragerea și păstrarea talentelor](https://media.iqads.ro/2024/05/oana-olteanu-hr-manager-lowe-group-cover-410.jpg)










