Employer Branding
[Event Trends] Dragoș Gheban: Dacă înainte barierele geografice erau un impediment, astăzi uităm de ele prin sistemul hibrid
„Securitatea jobului, atmosfera în organizație și atractivitatea salariului sunt cele care primează pentru angajați”. Iată cum s-a desfășurat ediția „Magnetico București” din 2022
Puneți oamenii pe primul loc, în fiecare zi, iar ei vor performa pe termen lung. Exploratist realizează o campanie Employer Branding 360 de grade pentru centrul financiar local al unei companii globale – SNC-Lavalin
[People of the Samsungverse] Diana Grecu: Viteza cu care noile tehnologii și device-uri intră în viața noastră este cu adevărat amețitoare
Ce înseamnă un proces de onboarding de succes? Exploratist creează un concept de onboarding nominalizat pentru premiu la Onboard Amsterdam 2022
Brain 4 Strategy va dezvolta strategia de employer branding pentru filiala din România a furnizorului olandez de soluții software Centric
Companiile ar trebui să îmbunătățească strategiile de HR și comunicare pentru a răspunde noilor provocări în privința angajaților
„Nu mai recrutăm din industrii, ci recrutăm mai degrabă profile care să se potrivească culturilor noastre și dezvoltăm competențe la locul de muncă”. Iată cum a fost la prima ediție Magnetico organizată la Iași
Brandul de angajator al anului este „The place to be, now and beyond” al Cognizant Softvision, creat împreună cu agenția GMP PR
„Angajații își doresc apartenența la o comunitate de profesioniști, un loc de muncă cu sens, iar reputația angajatorului este și ea importantă.”
[People of the Samsungverse] Daniel Enache: Fiecare moment mic contribuie la dezvoltarea noastră și tine de noi cum îl abordăm și cu ce învățături vrem să ieșim din el
„Cultura organizațională este un work in progress. O cultură sănătoasă presupune a simți că ești în siguranță, că ești apreciat, că aparții unui grup, iar toate aceste lucruri te fac să alegi o companie”. Iată cum a fost la HR Uncovered 2022
[Fabricat în RoMâine] Elena Marcu: Un business sănătos trebuie racordat la normele de bun simț aplicabile oamenilor. Are un scop dincolo de plata facturilor, încearcă să aibă un rol real în societate
GroupM România a lansat programul de cercetare media Innovation Lab, în premieră pentru Europa de Est
Employee Experience și Company Culture, conceptele cheie ale noii ediții HR UNCOVERED 2022 – eveniment hibrid, 12-13 septembrie


![[Podcast Brain it Forward] Brand de angajator, provocări și soluții](https://media.iqads.ro/2022/12/podcast-brain4strategy-www-brain4strategy-com-pr-cover-410.jpg)





















