Nu există extra research, există doar prea puțină informație, spune Mihnea Pana, Communication Executive la Rogalski Damaschin Public Relations. Își împarte timpul între agenție și facultate pentru că de boardgames cu prietenii nu prea mai poate fi vorba în pandemie. Dar o cafea bună și o carte funcționează la fel de bine.
”Work-from-home a fost o provocare la început, dar odată ce prinzi ritmul, e ok. PR-ul, ca toate industriile a trebuit să se adapteze, s-a schimbat paradigma, iar acest lucru l-a făcut și mai interesant, mesajele au trebuit să se ducă mai eficient ca niciodată.”
Aceeași intuiție care l-a ghidat spre studii în comunicare i-a generat idei încă de la primul brief mai serios din facultate. A avut 24 de ore la dispoziție să-l rezolve, împreună cu echipa, doar că îi lipsea un framework. A câștigat însă, a primit un internship și a avut timp să descopere și să-și însușeacă un proces profesionist de lucru.
Continuăm seria dedicată tinerilor în PR și discutăm cu Mihnea despre cum percepe el domeniul în care activează, motivațiile din spate și cum vede propria generație.























