Rezultate cautare
[Viață de ONG-ist] Florenta Ilie: Din ce în ce mai mulți oameni se alătură cauzelor, fac voluntariat și rămân alături de organizație indiferent de circumstanțe
Sondaj BestJobs: Reziliența angajaților români este la cote minime la început de an, iar jumătate dintre aceștia speră la o mărire salarială și la mai multă apreciere din partea șefilor
[Marcom 2022] Nic Rotaru: Feeling-ul meu este că trendul de creștere din zona de digital va stagna la un moment dat, consumatorii sunt puțin obosiți de interacțiunea online
Leta Popescu: Procesul meu de lucru pornește cu deschiderea sertarelor intime, din care îmi iau fișele personale, să văd ce din ele pun în spectacol
[Acasă, în corp] Ina Curic: Lacrimi, durere, transformare, integrare, limite, provocari, alternative - de ce nu am vorbi si despre astea cu la fel de multa naturalete?
Noua știință a motivării. Cum să conduci, să energizezi și să implici prin Metoda Motivației Optime - Susan Fowler | Editura Publica, 2016
[Povesti de fotografi] Alex Conu: Nu-mi place sa mă uit la ce-am pozat de-a lungul vremii ca la o evoluție. Am pozat, mereu, ce și cum am simțit
Radu Olteanu: Video-urile pentru social media si Youtube sunt diferite fata de spoturile clasice. Trebuie gandit totul in doar 15 secunde
Agenția Ideologiq încheie anul 2021 cu o cifră de afaceri de 2,2 milioane EUR, o creștere semnificativă de 55% comparativ cu anul precedent
[Noii artizani] Alexandra-Alina Popa: Cred că obiectele mele sunt îmbrăcate în stări atinse de culori, ele depășesc utilitatea ori aspectul decorativ și reprezintă emoții, cunoaștere, libertate
[Viata de freelancer] Daniela Donici: Atunci când faci creație ai nevoie să fii plin pe dinăuntru, să fii bine cu tine, în ultimul an la agenție eu nu mai aveam de unde să scot
[Stand-up pe bune] George Tănase: Prin umor, mi-am vindecat multe frustrări, goluri, sentimente de inferioritate
[Noii antreprenori] Bogdan Dimciu: Ne dorim ca prin calitatea produselor noastre să transmitem un mesaj. Persoanele cu dizabilități pot realiza produse excelente
[PR 2022] Cristi Dimitriu & Cătălina Steriu: Va crește importanța comunicării interne și proiectelor de employer branding, având în vedere că acum oamenii privesc cu totul diferit joburile
[Povesti de fotografi] Diana Maria: Am fotografiat obsesiv o intersecție aflată în fața blocului în care locuiam, îmi plăcea să surprind diverse situații care să spună o poveste
[Marcom 2022] Liviu Florescu: Daca inainte faceam planuri pe cel putin 12 de luni, acum suntem toti 'responsive' sa vedem ce se mai intampla in urmatoarele 2 saptamani
[Minte & suflet] Nora Neghină: Rolul terapeutului nu este să îl facă întotdeauna pe client să se simtă bine, ci de multe ori poate să fie cu disconfort pentru client
[Stand-up pe bune] Alexandru Dobrotă: Corporația e cel mai safe mediu in care as putea sa îmi duc o viața blazată și plină de întrebări despre cum ar fi fost dacă munceam mai mult in comedie
[New in Town] Lorand Szarvadi: Daca scapam si de aceasta pandemie, in Bucuresti va urma o adevarata revolutie gastronomica
RAPORT BestJobs: 2021 a adus salarii mai mari, cu 25% mai multe joburi și un interes crescut pentru munca remote
Sunt aici acum. Exerciţii creative de autocunoaştere - Alexandra Frey, Autumn Totton | Editura Publica, 2015





![[Cum să ieși din feed] Marea migrație și aglomerație online: A trebuit să învățăm să gândim altfel](https://media.iqads.ro/2022/01/foto-minio-iqads-cover-410.jpg)

![[Marcom 2022] Cezar Panait: Cred ca asta trebuie sa creeze publicitatea in 2022, legatura emotionala cu privitorul. Sa coboare mai mult printre oameni, sa rada, sa planga, sa se enerveze cot la cot cu ei](https://media.iqads.ro/2022/01/mememe-cover-410.jpg)
![[PR 2022] Raluca Zamfir: Asistăm la nașterea unor noi medii de exprimare, ce vor deveni o parte integrantă a vieții de zi cu zi a oamenilor](https://media.iqads.ro/2022/01/rat08503-cover-410.jpg)









