Rezultate cautare
George la FOMO 2025 – Bankingul inteligent care creează experiențe memorabile pentru noua generație de antreprenori
O nouă ediție a conferinței „Magnetico” la Cluj-Napoca: Lideri din domeniul Resurselor Umane analizează cele mai eficiente strategii în atragerea și retenția talentelor
LIFE IS HARD: Rezultate financiare solide în T1 2025 și confirmarea direcției strategice de scalare sustenabilă
LIFE IS HARD investește 250.000 euro într-un startup românesc deep-tech și deschide o nouă direcție în zona de inteligență artificială conversațională, consolidând divizia ENGINE
Miniștrii Energiei din România și Republica Moldova, prezenți la deschiderea târgului expozițional ENERGY EXPO® 2025
O nouă ediție a conferinței „MAGNETICO. How to attract and retain talents improving employer branding and creating meaningful HR practices” la Pitești
Creative City, partenerul de comunicare pentru Elithia - noul centru de excelență în sănătatea feminină
[PR Playbook] Cosmin Mareș: Etica în PR se traduce prin responsabilitatea de a pune întrebările corecte înainte de a construi un mesaj
[PR Playbook] Octav Ștefan: În 2025, o criză de comunicare nu este despre cine are dreptate, ci despre cine înțelege repede cum se simte publicul
Agenda GPeC SUMMIT 26-27 Mai este publicată: 2 Masterclass-uri, 19 speakeri, Expo și content practic despre tot ce e important în E-Commerce și Digital Marketing
Conferința „Magnetico”: Specialiști de top în HR se reunesc la Iași pentru a discuta strategii eficiente pentru atragerea și retenția talentelor
Complice.ro: Piața experiențelor, după 5 ani de la pandemie: de la cadou inedit, la pilon de wellbeing personal și organizațional. Creștere constantă și maturizare în comportamentul de consum
Mihaela Mineu: În marketingul experiențial AI nu ar trebui să fie un buzzword, ci un instrument esențial
„Din burnout nu ieși printr-un concediu medical de două săptămâni”. Principalele concluzii ale conferinței „Magnetico” organizată la Craiova
[PR Playbook] Aela Cotabiță: În crizele de imagine comunicarea nu mai vizează doar presa, ci și consumatorii, care au propria voce în social media
Sănătatea psiho-emoțională a angajaților, investiția în programe de re- și up- skilling, adaptabilitatea la nevoile și așteptările în schimbare ale candidaților vor defini viitorul muncii
Liderii de HR din Craiova sunt invitați, pe 19 martie 2025, la noua ediție „MAGNETICO. How to attract and retain talents improving employer branding and creating meaningful HR practices”
Humana People to People România alege Chapter 4 pentru a crește impactul comunicării despre moda sustenabilă
LIFE IS HARD: Divizia Tomorrow, motorul creșterii în insurtech, contribuie cu 62% la cifra de afaceri în 2024




















