Rezultate cautare
[CV de agentie] Mona Opran, Centrade: Provocarile depasesc subiectul “marime”, provocarile vin cu uriasa rapiditate din alta parte; comunicarea in lumea internetului
[CV de agentie] Cristina Purcarea, CAP: "Departament" nu e un cuvant prea intalnit la noi, ne spunem pe nume
[CV de agentie] Diana Minea, ICON Advertising: In 2008 am simtit inceputul crizei din plin, doar lucram pe auto, primul sector care a “cazut”. Din 2009, am diversificat portofoliul de clienti
[CV de agentie] Marilena Istratescu, despre Hello Group, o agentie in care nu se pune problema unei comunicari formale
[CV de agentie] Tereza Munteanu, Wunderman: Fiecare este responsabil in totalitate de clientul sau. In felul acesta, tinem lucrurile sub control, dar incercam sa nu fim extrem de formali
[CV de agentie] Sorin Tranca, FRIENDS \ TBWA: Mostenirea unui nume ca "Friends" te obliga un pic mai mult decat altele
[CV de agentie] Andreea Nemens, GMP: Si frustrarile si dezamagirile fac parte din cultura oricarei agentii. Iar cine spune ca totul e roz, se amageste
[Marketeri despre creativitate] Ioana Borza (Farmec): Este foarte important ca oamenii de creatie sa inteleaga brandul, valorile sale, cat si cultura organizationala a companiei
Brandingul si re-re-re-brandingul Romaniei postcomuniste. Alina Dolea: Suntem inca in plin proces de redefinire a identitatii nationale
Corina Bratu: Pana cand femeile nu vor mai fi intrebate la interviu daca au copii, cred ca este necesar feminismul
Din cele 4 zari ale Europei s-a strans o agentie. De vorba cu Andrei Pascale, despre infiintarea IdeaStoria
[Sediul de agentie] Adriana Lungu (Rusu+Bortun): In Corbeni 3 ies proiecte lucrate uneori la distanta de 2.300 km, via Skype
Teddy Dumitrescu si Stefan Iordache despre preluarea de catre Publicis Groupe a pachetului majoritar pentru 5 agentii din grupul Leo Burnett
Deschide Danone, platforma care faciliteaza conversatia intre consumatori si reprezentantii companiei
[Strategic Planning] Stefan Stroe (INCANDESCENT Marketing): La creatie te distrezi mult mai bine decat la strategie, pe o gheata mult mai subtire
[La Birou] Dana Dobrescu (Unilever): Programe interne prin care sa transmiti angajatilor valorile si misiunea companiei























