Rezultate cautare
Anul 2022 la BusinessMark: aproape 442 speakeri români și internaționali au venit în fața a peste 5.000 de participanți, în format fizic sau online
[Din spatele textului] Luiza Vasiliu: Am învățat mereu făcând, observându-i pe ceilalți, mergând pe teren, murind de frică înainte să pun mâna pe telefon, bușind subiecte, reușind să duc altele până la capăt, scriind, scriind, scriind
[Al doilea sex creativ] Ștefania Dumitrescu: Fiecare glumă pe care o lăsăm să treacă fără o discuție pe temă e o ocazie pierdută pentru schimbare
Astăzi este lansat podcastul „Accelerator Today”. Ascultă primul episod – „Fă cunoștință cu Accelerator, motorul care contribuie la dezvoltarea carierelor artiștilor emergenți din România”
[Punct. Și de la capăt] Marian Olteanu: Proiectul marcant de anul asta este „Clanul” si odata cu el, am revenit la o idee simpla ce mi s-a creionat in minte inca din facultate, aceea de a fi muncitor
Un an de parteneriat Carrefour și Digitas. Nicoleta Baicu & Alexandra Caciur: Cum să privești din perspectiva consumatorilor și să te conectezi la nevoile lor în timp real
„Securitatea jobului, atmosfera în organizație și atractivitatea salariului sunt cele care primează pentru angajați”. Iată cum s-a desfășurat ediția „Magnetico București” din 2022
[Din spatele textului] Vlad Odobescu: Îmi place să mă chinui cu o coală de word în față, e un proces deopotrivă intim și public. Am dezvoltat o relație ciudată și unică cu scrisul
[Animation Land] Mădălin Truică: Cu cât e mai multă tehnologie cu atât mai mult dispare magia pentru public
Un interviu cu GPT-3. Despre sensul vieții, numere prime, umor, conștiință artificială și multe altele
[Refresh creativ] Carina Toma: Am intrat în era profesională în care ridicarea cifrelor e mai importantă decât ridicarea premiilor de pe scenă
Dora Gaitanovici: Albumul ăsta nu e foarte lejer de ascultat. Nu este o muzică de ascultat pe fundal
[Refresh creativ] Roxana Niță: Noua generație de directori de creație e mai empatică și mai responsabilă, s-au domolit rolurile de mici dictatori care nu respectă viața personală a angajaților
Cea de-a VI-a ediție a competiției studențești PR Arena, desfășurată sub egida EUPRERA, și-a anunțat câștigătorii
[Refresh creativ] Manuela Gogu: Un director creativ e un hibrid care se construiește în ani de muncă și expunere
„Employer Branding-ul te va ajuta să atragi candidați calificați, va aduce costuri de angajare mai mici, vei reuși să angajezi mai rapid, vei economisi bani și vei crește vizibilitatea companiei”
[Al doilea sex creativ] Oana State: La nivel declarativ toată lumea din advertising e feministă, și femei și bărbați. Doar că suntem de multe ori ipocriți în modul în care ne folosim de această narațiune
[Al doilea sex creativ] Dana Pascu: Agresiuni se întâmplă oriunde, și în interviuri de angajare și în pauze de masă și în întâlniri oficiale și mai ales în teambuilding-uri și la petrecerile de Crăciun. Le-am văzut și pățit pe pielea mea
[Digital Trends] Mihai Bonca: Mărcile native digital au depășit bolile copilăriei. Au “insights”, tensiune, emoție, cap și coadă, nu contează că trăiesc în mediul online
Începe festivalul NOVA: instalații interactive, performance-uri și robotul umanoid Eva se numără printre atracțiile de anul acesta









![[Digital Trends] Dana Pascu: Mă bucur de perspectiva că rețelele sociale considerate too big to fail ar putea să se topească definitiv în forma toxică pe care o au în prezent](https://media.iqads.ro/2022/11/dana-pascu-independent-strategy-consultant-cover-410.jpg)









