Când reformele te iau pe sus și nu știi la ce schimbări să te adaptezi mai întâi, ar fi bine ca jobul pe care îl ai să-ți placă în continuare. E și cazul Ioanei Teodorescu, Director of Client Services & Growth, MRM Romania, care tocmai asta apreciază cel mai mult la industria de comunicare - că e mereu în schimbare.
Dinamica asta a transformărilor este intrinsecă industriei și prezentul ne arată că doar cei care au rămas curioși și dornici să învețe mai mult, ca să livreze mai bine, sunt și cei care acum se simt pregătiți pentru ce urmează. Iar ce urmează putem foarte ușor defini ca "unprecedented times pe bandă rulantă”. În cazul ăsta, atitudinea câștigătoare pare să fie ”keep them coming”. În termeni mai concreți, Ioana spune că, pentru a face față tranzițiilor, e nevoie de două lucruri: atitudine și informație.
Dar acest combo ar funcționa la capacitate maximă dacă ar dispune și de componenta timp suficient - timp pentru documentare, timp pentru gândit, timp pentru ajustat, timp pentru livrat și, bineînțeles, timp pentru a nu face nimic din toate astea. Poate că resetul general pornește uneori din reset individual, din momente în care poți să te deconectezi de la toate lucrurile care-ți cer ceva - acum, ieri, vineri la 19.43 -, ca să te poți reconecta cu atitudinea corectă și cu informațiile distilate în insighturi, nu doar absorbite.























