Rezultate cautare
Tudor Galos (Microsoft Romania): Salut initiativa, dar ea trebuie sa continue. Ghidul mai are multa nevoie de rafinare, de date si situatii reale, mai putin "vaporware" si mai multe Dos & Don'ts cu detalii concrete
Adrian Docea, despre Heraldist & Wondermarks: Nu suntem nici corporatie, nici freelanceri, suntem un animal nemaivazut. Un fel de brotherhood, un model de "cooperativa de advertising"
[INSIDER | Business-ul THE SECRET SERVICE in 2015] Adina Sorescu: Dupa cum spunea David Ogilvy – you pay peanuts, you have monkeys
[INSIDER | Business-ul Jazz in 2015] Diana Benko: Focusul nostru va fi pe serviciile traditionale, alaturi de dezvoltarea noilor divizii de shopper marketing si online video content
Dupa internship-ul la Leo Burnett, dom' profesor Florin Nechita a pornit sa-si pregateasca studentii
Victor Gavronschi – CEO si fondator Loopaa: in 2014 ne-am depasit obiectivele, atingand suma de aprox. 1.000.000 de lei
Catalin Rusu, RUSU+BORTUN: O agentie partener de business nu trebuie doar sa trateze fiecare brief ca pe un start-up, ci sa genereze "start-up-uri" pentru business planul clientului.
[INSIDER 2007-2014 | Schimbari in business-ul de PR] Alexandru Paius: Nu am creat un departament specializat de comunicare online, nu o vedem ca pe o competenta separata de celelalte
Liviu David [despre tinerii din agentii]: Parca au mai disparut din fite si figuri, si au aparut tinerii realisti cu manecile suflecate. Oameni care vor sa schimbe lumea
[INSIDER 2007-2014 | Schimbari in business-ul de creatie] Stefania Harabagiu: Dupa putin timp revin cu ochii in pamant, stiti, conceptul 3 e super, dar preferam sa mergem pe directia 2, e safe…. Si iata inca un “seen before”
[INSIDER 2007-2014 | Schimbari in business-ul de creatie] Valentin Vacarus: Daca in 2008 nu aveam in echipa persoane dedicate mediului online, acum avem 6 din 26
[INSIDER 2007-2014 | Schimbari in business-ul de creatie] Irina Pencea: Poti sa razbesti in haos si termene scurte numai cu oameni care vor si stiu sa se descurce autonom
[INSIDER 2007-2014 | Schimbari in business-ul de creatie] Bogdan Naumovici: Unii vor spune ca sunt un dinozaur, insa eu inca vad online-ul ca pe un alt canal
Raluca Ene (Chapter 4): In Romania, munca specialistului de PR este subestimata din punct de vedere financiar
Costin Milu (DDB Romania): Daca sistemul dintr-o agentie e performant, oamenii pot fi inlocuiti cu succes
IMAGE PR: Am investit timp si resurse in instrumente de masurare si control al productivitatii si rezultatelor obtinute
[La Birou] Publicis Events – in organizarea de evenimente ai un singur glont pe teava, pe care nu-l poti trage gresit
Via Tbilisi: Ema Prisca – Lucrand in afara am invatat ca a te crede special e provincial. La doua ore de avion sunt tone de speciali ca tine
Ioana Bobe (Unlock Market Research): Un researcher bun nu pica in tentatia megalomana ca deja le cam stie cu romanii, cu berea, cu chipsurile
[Strategic Planning] Laurentiu Semeniuc (23 Communication Ideas): Apreciez si respect oamenii de creatie care muncesc temeinic si nu o "ard creativ", intr-o autosuficienta perpetua


![[Din presa in PR] Simona Firtat: Sunt putini cei care imbatranesc, frumos, in presa](https://media.iqads.ro/2015/01/sf-cover-410.jpg)

![[UPDATE] Gold la Cyber Young Lions pentru Bianca Dumitrascu si Razvan Paul Ghilencea](https://media.iqads.ro/2014/06/10492802-10204314164594083-580659372-o-cover-410.jpg)












